“权有个小，威在清廉，官无低高，重在勤恳。”
14月19日，吉林省建工集团电话党支部会常委、纪委党支书吕书文，纪委副党支书肖国立、纪委干事赵坤鹏一行人到五分装修机构禹州内容项目结束验收“清廉特色文化示范点点”。装修机构党支部会副党支书、纪委党支书李怀生，分装修机构党总支部党支书、副经历贾银建抓捕报名。
顺利到达建设项目后，吕书文每行两条路土地征用9万多平方米的施工现场边走边查看了安全文明、工程质量、施工进度等方面情况。他们纷纷肯定了项目“廉洁文化示范点”创建氛围浓厚、安全文明施工形象良好、项目花园式管理，令人耳目一新。
“争当清正清正廉洁传统艺术产业试范点，建造风清气正品牌部……”在往后会议通知的会议通知上，品牌副总李明洋用PPT都从提升组识人员、加强清正清正廉洁管理制、创造清正清正廉洁分为、坚持什么清正清正廉洁教育辅导、管控自主经营管理可能性、融成产生现实、进入股票市场实地调研等以下几个方针对品牌部“清正清正廉洁传统艺术产业试范点”开启与产生自主经营管理融成条件对其实施了详细介绍工作汇报情况。往后，贾银建对五分机构党风廉洁建造条件对其实施了概诉工作汇报情况。
征求了分平台汇报情况后，吕书文论述，禹州该楼盘是同样一建设方继骨料线、宿舍楼楼、郑州房不动产业该楼盘后的一个大该楼盘，切实展示出了广东四建的优秀形像和的品牌名气。他对进一次提高效率的创新“廉洁文化示范点”创建工作提出以下要求：一是“廉洁文化示范点”创建工作要聚焦项目盈利能力，围绕降本增效加大监督力度，确保管理的各个环节和流程规范化运行，多渠道开源节流、降本增效，提高项目盈利能力，完成与分公司签订的经济责任指标。二是坚持党建示范点、廉洁文化示范点、精神文明（河北四建）示范点三点联创，以项目为中心，通过打造标杆项目，以点带面，确保企业经济效益的同时，协调好政治效益、社会效益。三是围绕“外树形象、内强素质、凝心聚力、促进发展”十六字方针，把创建融入生产经营贯穿项目建设始终，让创建成为常态，让廉洁成为习惯。四是把握大局、发挥示范点的辐射影响作用，让廉洁文化建设成为河北四建建设的重要组成部分和核心内容，促进企业全面高质量发展。
肖国立对产品部及分子公司需要八个需要：二要当作基层工作党团员、领导人员要自觉性履职尽职尽责尽职尽责，名副其实制定措施，按行政规章做事；二要要快速逐步完善内控及明确工作机制，准备好上级、同级主动的主动监察；三是当上国有土地中小企业在职员工，要做对党忠诚、整洁、担当精神的好领导人员、好在职员工，着力经济实惠社会效益干成功、干坏事、不出车祸。
然后，李怀生规定要求分机构及活动部规章制度运行要净化处理好“五个关系”：一是处理好形式和内容的关系，通过各种形式的教育让全员养成廉洁从业的习惯；二是处理好迎检和经常的关系，以迎检的状态做好日常创建工作；三是处理好管理和监督的关系，做到上级检查和同级流程监督到位不失位；四是处理好廉政和效益的关系，通过廉政建设切实提高企业效益；五是处理好点和面的关系，通过抓好每个点带动其他项目部的廉洁文化创建工作。
商务会议结束之后，吕书文为禹州建设项目党组织“廉洁文化示范点”授牌。（五分工厂）